各学院、全体在校学生：

　　为持续发挥勤工助学实践育人、资助育人的作用，促进学生综合素质提升，支持家庭经济困难学生完成学业，根据《明达职业技术学院勤工助学管理办法》相关规定，学校每学期定期组织开展勤工助学岗位轮换与招聘工作。现将本学期岗位招聘有关事宜通知如下：

　　一、 招聘对象及条件

　　1.招聘对象：我校全日制在校生

　　2.基本条件：

　　(1)思想品德优良，遵纪守法，诚实守信，无违纪违规记录。

　　(2)学习态度端正，学有余力，能妥善处理工、学矛盾。

　　(3)工作责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

　　(4)家庭经济困难学生(经学校认定备案)在同等条件下优先录用。

　　(5)能满足所申请岗位的具体技能要求(如熟练使用办公软件等)。

　　二、 招聘岗位及职责

　　本学期共开放校内勤工助学岗位77个，主要设于学校各行政职能部门、二级学院办公室、图书馆、实验室等。详细的岗位设置、职责及招聘人数请参见本通知附件1《2026年春季学期勤工助学岗位信息表》。

　　三、报名与录用流程

　　1.报名申请(2026年3月26日-30日)：

　　有意向申请的同学，请先到辅导员处领取《明达职业技术学院学生勤工助学申请审批表》，填写完毕并经辅导员审核签字后，前往行政楼二楼206室(学生资助中心)提交。

　　2.资格审查与面试(3月31-4月1日)：

　　学生资助中心将对所有申请者进行初步资格审查。各设岗单位将根据报名情况，通知符合条件的申请者进行面试或考核，具体形式、时间、地点由设岗单位另行通知。

　　3.公示与录用(4月3日后)：

　　各设岗单位确定拟录用名单后，报送学生资助中心审核。审核通过后，录用名单将在学生资助中心网站进行公示，无异议后正式录用。

　　四、管理与待遇

　　1.被录用学生须严格遵守设岗单位的规章制度，接受设岗单位与学生资助中心的双重管理和考核。

　　2.勤工助学薪酬按月计算发放，标准依据国家、学校相关规定及实际考核情况执行，由学校统一发放至学生个人银行卡。

　　3.考核不合格或无法胜任工作者，设岗单位有权终止其勤工助学资格。

　　五、注意事项

　　1.请各位同学结合自身课业情况、专业技能及空闲时间审慎报名，确保被录用后能按时、保质完成工作。

　　2.应聘者须保证所填信息真实有效，如有虚假，一经查实，将取消应聘资格。

　　3.招聘过程中不收取任何费用，请同学们提高警惕，谨防诈骗。

　　勤工助学是提升实践能力、实现自我价值的良好平台。希望同学们积极参与，在实践中锻炼自我，收获成长!

　　咨询电话： 0515-82314627(学生资助管理中心)

　　办公地点： 行政楼206室

　　附件：1.《2026年春季学期勤工助学岗位信息表》

　　　　　2.《明达职业技术学院学生勤工助学申请审批表》